第二百三十三章:离开（1/2）

宫本千恋离开原先公司已经是定局，而且她做事也没有拖拉，决定离开之后，第二天便直接把自己的辞职书递交到了董事长的办公桌上。

看到宫本千恋的辞职书，董事长大惊失色，虽然他极力挽留，但是早已经完全摸清楚他套路的宫本千恋并没有中计。

留下来留下来等到不需要的时候再被踹出去吗与其被别人赶走，还不如自己主动离开。

值得一提的是，因为宫本千恋平时对自己的下属十分不错，所以，这些人绝大多数都和宫本千恋有了非常深厚的感情。

突然间听到宫本千恋要离职的消息，许多人都主动找到她，想劝她留下来。

不过，一些知道内幕的女员工，却在很短的时间里，把真相散播了出来。

真相一被人们了解，所有的员工都炸锅了！仗着自己是领导的亲戚，居然敢骚扰所有女职工！

而且那些高层们，对于这种事情睁一只眼闭一只眼不说，还都巴结那种老混混！

这次他们的总经理有些魄力，以离开为结局，那下一次呢

如果有的人没办法离开，又会面临什么后果

所有人义愤填膺之下，居然都打算跟随着宫本千恋一同离开。

一个部门的总经理会有多少下属这些下属之中又该有多少人身兼要职

数不清，也没人会去在意这些事情。

工作中，总有很多人扮演着十分重要，但是却默默无闻的角色。他们平时没有人会被注意到，但是这些人一旦离开，很多事情都没办法进展。

宫本千恋在那些代替她的人还没有被陪养出来的时候，突然选择离职，这已经把公司的众多高层打了个措手不及。

然而，就在他们为这件事情苦恼的时候，第二天居然又收到了一大摞的辞职书！

整整一个部门的人，都要辞职！

一个部门啊！如果这些人同时不干，对公司来说这是什么概念即便不破产，估计也瘫痪了！

这种事情，公司领导怎么可能任由它发生

辞退一个总经理，虽然可能对公司造成一些损失，但这个损失勉强还能接受，但是一旦突然去掉一个部门……这不是要乱套吗

为了留下那些人，有些领导们对每个人好言好语相劝，又是加薪又是提拔，又是保证，足足折腾了很久，宫本千恋手下的这些员工才算是消停一些。

其实，这些人最后没有离开，和宫本千恋还是有很大的关系，如果宫本千恋没有及时劝阻这些人，估计他们还要闹腾很久。

虽然让员工和自己一块儿离开可以把公司弄垮，这样特别解气，但宫本千恋不愿意这么做。

甚至她会暗中让这些下属冷静一下来，毕竟，宫本千恋不想因为自己，而让自己的属下受到牵连。

她离开公司能去哲也集团，可是这些下属呢总不可能都跟过去吧

自己的离去，能够在无意中，让这些员工有了更大提升的空间，而且得到了重用，这也是宫本千恋比较欣慰的事情了。

虽然事件看似平息，但是所造成的影响却永远没办法消除。

这些无耻的行为公之于众后，早已经失了人心。尽管平日里所有人依旧在工作，但是他们早已经没了当初的热情。

谁愿意给这种人卖命呢